Vprašanje:

Šolam se v interesu delodajalca. Pravkar so mi s kadrovske sporočili, da mi za zagovor magistrskega dela po kolektivni pogodbi Kolektivna pogodba za dejavnost vzgoje in izobraževanja v republiki Sloveniji ne pripada študijski dopust, ker v kolektivni pogodbi to ni izrecno napisano. Jaz pa sem nekje prebrala, da se zagovor magistrskega dela šteje kot dan izpita in da zagovor magisterija potemtakem spada v kategorijo opravljanje izpita, za kar mi pripada 10 delovnih dni (iz pogodbe: za vsako prvo opravljanje izpita na podiplomskem študiju - 10 delovnih dni). Ali to drži?

Odgovor:

Ne poznamo predpisa, ki bi določal da je magistrski izpit kot drug izpit in vam pripada prost dan. Smiselno bi to sicer lahko izhajalo iz ZDR, kot dan ko opravljate izpit, ni pa nujno, da je res tako. Potemtakem bi vam pripadalo deset dni za to delo, vendar bi morali izhajati iz pogodbe o izobraževanju, če jo imate. Svetujemo vam, da sicer vztrajajte na svojem, pravnoformalno pa je zadeva vprašljiva. Če nikjer ni ekplicitno določeno, da je magistrski izpit, enakovreden izpitu, boste z vašo razlago težko uspeli.